Haberler

Teknolojiyle işe gelmeden işleri hallediyoruz

Türkİye’de kullanımı hızla artan akıllı (smart) telefonların ve dizüstü bilgisayarların kişisel verimliliği arttırdığı ve pek çok kişinin iş-özel hayat dengesini değiştirdiği bildirildi.

İnsan kaynakları danışmanlık firması Kelly Services tarafından yapılan uluslar arası araştırmaya göre, Türk katılımcıların yüzde 67’si, ofis dışında çalışabilme ve aynı zamanda sürekli ofis ile irtibat halinde olabilmenin (üçte birden fazlasının artık daha uzun saatler çalışıyor olmasına rağmen) olumlu bir gelişme olduğuna inanıyor. Katılımcıların yaklaşık yüzde 90’ı, smart telefonların ve dizüstü bilgisayarların kişisel verimliliği arttırdığını ve pek çok kişinin iş-özel hayat dengesini değiştirdiğini düşünüyor. Araştırmada iş-özel hayat dengesine genç çalışanların (18–29 yaş arası), tecrübeli çalışanlardan daha fazla önem verdiği görülüyor. Katılımcıların yüzde 85’i, bilgisayar bağlantısı aracılığıyla iletişim kurarak evden ya da uzaktan çalışabilme (telecommuting) ihtimalini ‘’çok cazip’’ veya ‘’biraz cazip’’ buluyor. Bilgisayar bağlantısı aracılığıyla iletişim kurarak evden veya uzaktan çalışabilme (telecommuting) fikrini en çekici bulanların ise erkekler olduğu göze çarpıyor. Yeni teknolojilerin yeni çalışma biçimlerini de beraberinde getirdiğini belirten Türkkorkmaz, işverenlerin de bu değişen şartlara adapte olarak ‘’sonuç odaklı’’ bir iş hayatını kabul etmeye başladıklarını kaydetti.

06.07.2009